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    • 社保代繳公司要怎么選

      ?1. 收費合理與否??在尋找社保代繳公司的時候,首先就需要看其收費如何,合理的收費是基于社保代繳公司的服務質量的,所以可以通過收費來看其服務質量,而至今,可以找到既專業,收費又合理的社保代繳公司,那就是遠創人力了,有興趣的朋友可以登錄人先人力官網,了解社保代

      日期:22-05-07瀏覽次數:8

    • 南京勞務派遣的員工應該如何繳納社保

       勞務派遣公司根據《用人單位要為員工繳納社會保險》的規定,勞務派遣機構將按用人單位提出的派遣員工工資基數,辦理社會保險的項目,具體內容是:??1、每月28日前,由用人單位支付次月社會保險所需費用;??2、勞務派遣機構為派遣員工代交各項社會保險費用;?

      日期:22-05-07瀏覽次數:6

    • 南京勞務外包與勞務派遣的區別

      一般來說,一些技術性的和事務性的工作,往往可以被外包。大家都知道,人事管理流程包括職位需求分析、工作分析、招聘、篩選、培訓、績效考評、員工意見調查、薪酬福利、員工關系等幾方面的內容,而這里面,工作分析、招聘、培訓、員工意見調查、福利薪酬等大多數的工作都可以外包

      日期:22-05-07瀏覽次數:10

    • 怎樣做好人力資源公司管理以下很重要

      ?怎樣做好人力資源管理?人力資源管理也經歷了多個發展階段,發展到現在,已是把人力資源管理提升到了一個很高的高度,彼得?德魯克曾說過:“企業管理說到底就是人力資源管理,人力資源管理就是企業管理的代名詞?!比肆Y源管理者都有一定的管理理念來支撐,以下是常運用于支撐

      日期:22-05-07瀏覽次數:14

    • 南京勞務派遣代理費一般是多少?

      在勞務派遣期間,勞務派遣公司收取的服務費主要包括這幾項:管理費(一般按月收費)、招聘費、保險費(按月收)。南京有這么多家勞務派遣公司,肯定每家勞務派遣公司涉及的業務有所差異的,收取的費用也就不同了,一般費用都是跟企業這邊來定的。下面老職就以不同的行業來評估收費

      日期:22-05-05瀏覽次數:16

    • 南京勞務派遣公司需要繳稅嗎?怎么交?

      勞務派遣公司需要繳稅嗎?北京職來已久勞務派遣公司的我看到這個問題,不免一笑,你們見過哪個公司不交稅的嘛?哈哈,在法律面前人人平等呀!公司也一樣,都是需要繳稅的。那么下面老職就帶大家看看勞務派遣公司是如何繳稅的怎么交。首先,勞務派遣公司當然需要交稅的,需要繳納營

      日期:22-05-05瀏覽次數:16

    • 靈活用工與勞務派遣有什么區別?

      1、勞動關系不同勞務派遣是企業與工作人員簽訂的是勞務合同關系,用工單位通過勞務派遣公司向員工支付工資,公司員工向用工單位提供勞動服務。而靈活用工是項目承包的合同方式,工作人員與企業簽訂的是業務承包合同,而企業針對工作的完成成果支付收入。 2、業務的獨

      日期:22-05-05瀏覽次數:9

    • RPO與靈活用工有什么區別?

      RPO就是招聘流程外包,是用人單位將全部或部分招聘、甄選工作委托給第三方的專業人力資源服務機構,專業機構利用自己在人才資源、評價工具和流程管理方面的優勢來完成招聘工作的一種方式。 伴隨著中國走過劉易斯拐點,人口紅利逐漸消失,一方面是人力資源成本居高不

      日期:22-05-05瀏覽次數:9

    • 南京勞務派遣工作值不值得去

      如果你進了這個事業單位,你是與勞務派遣公司簽訂勞動合同,勞務派遣公司給你發工資,買保險。但你需要到事業單位上班,事業單位是你的用工單位。如果是事業單位有編制的職工,就直接和事業單位簽訂聘用合同。所以,現在有這么多勞動派遣公司。一是,用工市場專業細分化的產物。有

      日期:22-05-05瀏覽次數:8

    • 南京勞動派遣與外包哪個好?

      其實這種方法在企業用工的過程,各有好處,這勞務派遣與勞務外包兩者之間那個好主要是依據成本與風險來進行衡量,在同等的情況下當然是節約成本為自已獲取更大效益的選擇方式為最佳。當然站長企業用工的角度來看呢?應該是選擇合適企業用工的就算,但是,不同的企業,需求不同,選

      日期:22-05-05瀏覽次數:11

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